公司簡介
安慶新昌小額貸款股份有限公司(簡稱"新昌貸款")成立于2010年1月，是安徽新昌集團打造的金融平臺之一，企業(yè)注冊資金10.17億元，資金規(guī)模居安慶市首位、安徽省前五位、全國前列。公司股東涵蓋了安慶區(qū)域100余位各行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的民營企業(yè)。
新昌貸款于2010年1月取得了安徽省金融辦頒發(fā)的營業(yè)資質(zhì)，于2012年12月當選為安徽省小貸協(xié)會副會長單位，2013年7月當選安慶市小貸協(xié)會會長單位，并連續(xù)多年被評為安徽省小貸行業(yè)信用評級AAA單位。
公司在業(yè)務(wù)不斷拓展的同時，不斷規(guī)范自身運作，截止目前累計投放貸款240億元，有效支持了當?shù)丶爸苓厖^(qū)域中、小微企業(yè)及創(chuàng)業(yè)者的發(fā)展。通過近9年時間的努力，新昌貸款已在安慶及安徽貸款市場逐漸形成了自己的品牌，具有廣泛的社會影響力。
目前，新昌貸款已與安慶市區(qū)及安徽省內(nèi)各大銀行、貸款公司、擔保公司、信托公司、資產(chǎn)管理公司、票據(jù)金融服務(wù)公司等20余家金融機構(gòu)建立了良好的合作關(guān)系。
新昌貸款所提供的服務(wù)項目涵蓋了信貸領(lǐng)域的主要業(yè)務(wù)品種，包括個人房產(chǎn)抵押貸款、二手房按揭貸款、中小企業(yè)貸款、短期資金周轉(zhuǎn)、個人信用貸款、小額消費貸款、票據(jù)貼現(xiàn)等。
公司現(xiàn)設(shè)有信貸業(yè)務(wù)部、項目投資部、法務(wù)部、風險控制部、財務(wù)部、辦公室、督查審計部等7個部門，員工均具有大專以上文化水平。
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招聘崗位
1業(yè)務(wù)部門客戶經(jīng)理（若干名）
崗位職責：
（1）維護老客戶，發(fā)展新客戶，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；
（2）開拓客戶，了解并挖掘客戶需求，為其提供我司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)全方位金融服務(wù)；
（3）完成考核期內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)指標。
應(yīng)聘條件：
（1）30周歲及以下年齡，性別不限、大專及以上學(xué)歷；
（2）具備良好的抗壓、組織協(xié)調(diào)、溝通及開拓創(chuàng)新能力；
（3）具有高度的責任心和事業(yè)心，團隊合作精神，原則性強；
（4）有金融、信貸相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2風控專員（若干名）
崗位職責：
（1）按照信貸政策和業(yè)務(wù)流程要求，判斷貸款申請的合理性，并做出適當?shù)膶徟Y(jié)論；
（2）定期總結(jié)審批過程中發(fā)現(xiàn)的問題，提出有效的改善建議控制操作風險；
（3）及時發(fā)現(xiàn)并總結(jié)信貸審批的風險漏洞，為信貸政策的修訂提供依據(jù)；
（4）按業(yè)務(wù)流程的效率和質(zhì)量要求，完成授信審批工作。
應(yīng)聘條件：
（1）30周歲及以下年齡，性別不限、大專及以上學(xué)歷；
（2）對企業(yè)的風險調(diào)查具有一定的判斷力，能通過調(diào)查初步判斷企業(yè)情況；
（3）遵章守紀、品行端正，具備良好的個人素質(zhì)、服務(wù)意識和團隊意識；
（4）有金融、信貸、法律、會計相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3法務(wù)專員（若干名）
崗位職責：
（1）完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風險規(guī)避、法律意識宣傳等法務(wù)管理工作；
（2）合同管理與制定：公司合同、規(guī)定、制度的制定與撰寫等，對合同進行法律審核，提出修改意見；完善合同管理制度，對歸檔合同進行登記、編號及存放；
（3）負責相關(guān)法律文件的審核，為相關(guān)部門的業(yè)務(wù)提供法律咨詢，草擬公司對外的法律函件，對可能出現(xiàn)的法律風險出具法律意見；
（4） 處理日常訴訟糾紛。
應(yīng)聘條件：
（1）30周歲及以下年齡，性別不限、大專及以上學(xué)歷；
（2）具有溝通、協(xié)調(diào)能力；善于學(xué)習，總結(jié)能力，執(zhí)行力強；
（3）有法律經(jīng)驗，獲得司法證書者優(yōu)先。
4投資項目部客戶經(jīng)理（若干名）
崗位職責：
（1）對擬投資項目進行篩選、分析論證和價值評估，撰寫可行性分析報告等項目文件；
（2）對擬投資項目進行發(fā)掘、分析、調(diào)查和評估，拓展項目資源；
（3）對正式立項的項目進行盡職調(diào)查、投資價值及風險分析，確定投資項目的成本（4）建立、維護與政府相關(guān)部門、金融機構(gòu)、投資合作機構(gòu)、投資伙伴、潛在投資人的良好關(guān)系。
應(yīng)聘條件：
（1）35周歲及以下年齡，性別不限、大專及以上學(xué)歷；
（2）善于開發(fā)、組織、協(xié)調(diào)各方資源；
（3）有股權(quán)投資（含風險投資）基金工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
（4）在大型國企、金融機構(gòu)及其他大型企業(yè)擁有廣泛的高端人脈資源者優(yōu)先。
5行政助理（1名）
崗位職責：
（1）負責起草股東會、董事會、監(jiān)事會、總經(jīng)理辦公會會議材料；
（2）負責與上級主管部門等機構(gòu)或外聯(lián)單位聯(lián)系、溝通；
（3）負責起草工作總結(jié)、計劃、匯報等材料；
（4）負責各類文件、信函收發(fā)管理工作；
（5）記錄和檔案整理保管工作；
（6）負責完成交辦的其他工作。
應(yīng)聘條件：
（1）30周歲及以下年齡，性別不限、學(xué)歷不限，專業(yè)不限；
（2）具備扎實的公文寫作和良好語言表達能力；
（3）具備較強的溝通及人際交往能力；
（3）熟悉金融、經(jīng)濟以及文秘等相關(guān)知識；
（4）有過相關(guān)人事經(jīng)驗、管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
6業(yè)務(wù)部/風控部/法務(wù)部經(jīng)理/副經(jīng)理（3名）
崗位職責：
（1）負責業(yè)務(wù)方案的執(zhí)行以及業(yè)務(wù)的管理。
（2）負責推進公司業(yè)務(wù)風險控制的執(zhí)行工作。
（3）根據(jù)市場情況對現(xiàn)有產(chǎn)品提出設(shè)計或調(diào)整方案。
（4）團隊日常管理工作。
應(yīng)聘條件：
（1）35周歲及以下年齡，全日制本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷和年齡要求；
（2）3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）工作認真積極，有良好的團隊意識。
7會計（若干名）
崗位職責：
（1）負責審核貸款憑證，執(zhí)行貸款發(fā)放的復(fù)核及授權(quán)；
（2）負責各開戶銀行資金調(diào)度；
（3）復(fù)核每筆業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的經(jīng)營收入，及時跟蹤當期收入的收取情況；
（4）其他會計崗位日常工作。
應(yīng)聘條件：
（1）35周歲及以下年齡，大專及以上學(xué)歷；
（2）3年及以上會計崗位工作經(jīng)驗；
（3）有擔保公司、小貸公司或銀行等金融業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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招聘流程
1報名方式
（1） 安慶招聘網(wǎng)（皖江人才網(wǎng)）簡歷投遞；
（2） 簡歷發(fā)至631242722@qq.com郵箱報名；
（3） 公司網(wǎng)站、微信報名；
（4） 員工推薦。
2、報名截止時間：2018年8月15日
3、資格審查：報名統(tǒng)計結(jié)束后，進行應(yīng)聘者資格復(fù)審，擇優(yōu)考試。
4、招聘時間：待定
5、招聘方式：初試+面試（現(xiàn)場測評）
6、聘用：擇優(yōu)錄取，錄取人員應(yīng)服從部門或崗位調(diào)整。
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用工性質(zhì)
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薪資待遇
1、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理職位原則上年薪不低于10萬元；
2、客戶經(jīng)理崗位薪資面議；
3、正式員工按國家規(guī)定交納社會保險，享受周末雙休及其他法定節(jié)假日。
本次招聘相關(guān)事宜由安慶新昌小額貸款股份有限公司負責解釋。
報名咨詢電話：0556-5272932，15212979217。
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來源：安慶新昌小額貸款有限公司